臺中科技大學資訊與流通學院產學攜手合作

緣起 》 資訊與流通學院順應「亞洲。矽谷 (ASVDA)」計畫之推動與配合本校推動「智動化校園」之校發理念,於2015年底與工業技術研究院服務系統科技中心合作引進全臺校園第二座的「iPickup智取站」;運用物聯網 (IoT)的技術為校園師生營造安全、便利及優質的校園環境。並於2016年底舉辦 「全國智慧流通創新應用競賽」,鼓勵國內大專院校學生以「iPickup智取站」為主題進行創新應用發想。 同年,在工業技術研究院和陳志騰老師引薦下,資訊與流通學院與「iPickup智取站」之櫃體製造商—明昌國際股份有限公司首次產學接觸,希望藉由學院資、通訊與流通卓越之研發能量,協助企業打造物聯網智慧製造基礎,迎戰新局,以擘畫前進國際方針。   整合學院教師研發能量,深耕企業 明昌國際( 德州扑克headsup )為年營收十五億元的臺灣工具箱霸主。全球工具機龍頭史丹利百得(Stanley Black & Decker)、美國最大家居裝修零售商家得寶(Home Depot)、最大工業設備經銷商固安捷(Grainger)、德國手工具大廠KS Tools等國際知名企業,都是它客戶。 為進行工業4.0戰略佈局,明昌國際副董張庭維先生與管理部鄭一吟經理,多次率領王建忠、李岳峰二位高階資訊專員拜訪資訊與流通學院洽談,吳憲珠院長及陳彥匡副院長也邀集陳弘明、蕭國倫、林文祥、王淑玲老師共商合作模式。 至2017年六月為止,雙方現階段已完成多項專案合作,其中鄭一吟經理最為讚賞的研發成果為「智慧製造裝配線IoT自動化報工系統」軟體開發案,此案由陳弘明老師帶領資工系張佳鴻、林春旺、王振福、李忠恩、林韋霖、林柏志、黃煒哲、吳承恩、洪紹軒多位學生共同完成。在短短數個月的合作時間,陳弘明老師協助明昌國際導入敏捷製造流程,並結合物聯網設備、行動裝置與雲端系統開發一整套的裝配線自動化報工軟體,協助現場與管理中心即時掌握製造生產之效率與品質。 另外,林文祥老師帶領流管系徐瑛汝與戴莉庭兩位學生,以企業實習方式學習ERP、BI、T9系統,並協收貨管理IOT與SCM供應鏈管理平臺之現場導入,在鄭一吟經理的教導下,二位學生已能獨當一面擔任各項系統執行與維護的種子師資,並獲明昌國際網羅,於畢業後繼續留任公司服務。 值得一提是,蕭國倫老師帶領資管科林家任、李均容、林俞安和馮莉茵四位學生,依據明昌國際的經營理念與核心競爭力開發「響應式官網」,該成果深獲好評,預計將於七月上線。四位五??撇繉W生選擇未來繼續升學,但允諾會與明昌國際持續合作,開發更多語系的網站。   擴大產學交流合作,創新智慧加值服務 明昌國際畢美桂總經理表示,臺中科技大學素來以商科聞名,目前女兒就讀國貿系。此次合作的亮麗成果,讓她真正見識到臺中科技大學卓越之產學研發能量,希望未來雙方能繼續保持合作;同時,畢總經理熱情地邀請資訊與流通學院吳憲珠院長參與七月中工業局局長與CITD委員的訪視,希望能藉此機會向工業局長官行銷臺中科技大學在智慧聯網領域先進的技術與學院蓄積的豐沛能量。 吳憲珠院長指出,智慧聯網(Smart IOT)為資訊與流通學院發展的主軸與特色,本次與明昌國際的深度合作是學院整合三系研發能量向外發展的第一步,未來在學院「雲端智慧聯網尖端實驗室」落成後,將以開源碼自建智慧聯網平臺軟體,並建置各式應用服務為導向之創客實驗場域,結合業界社群與黑客松活動,擴展國際與業界間之交流。

日期:2016-12-30

MW醫療電腦車、KT工具車榮獲「2016金點設計獎」

金點設計獎為臺灣財團法人臺灣創意設計中心 ( 簡稱臺創中心 ) 所舉辦之設計獎項,至今已具有 35 年歷史,每年邀請享譽國際的設計專家擔任評審,分初審、複審、決審三階段進行。 獎項包括:金點設計獎 ( 已上市量產產品 )、金點概念設計獎 ( 未量產上市之概念性作品 )、金點新秀設計獎 ( 參加新一代設計競賽之學生作品 )。競賽類別涵蓋產品設計,視覺傳達設計,包裝設計,空間設計等四大類,並以整合、創新、功能、美學、傳達為評選標準。 而此競賽重點鎖定在華人品牌 ( 包含國際品牌 ) 及華人設計公司,旨在褒揚華人傑出的創新產品與作品。明昌所推出的兩件新產品:MW 電腦車以及 KT 工具車,從3,005 件參賽作品中脫穎而出,榮獲金點設計獎標章。

日期:2016-12-01

畢美桂總經理榮獲經理人月刊「2016年臺灣MVP經理人」

《經理人月刊》2016年臺灣百大最有價值MVP經理人11月30日於臺北遠東國際飯店舉行,畢美桂總經理榮獲「100MVP經理人服務創新獎」?!柑嘲俅驧VP經理人」為《經理人月刊》為彰顯專業經理人的價值及貢獻,於2008年起每年從各行各業裡,不分職務位階,找出100個堅守崗位、創造價值、為組織和團隊做出關鍵貢獻的「最有價值球員」(Most Valuable Player)。

明昌以客製化的創新設計,為客戶量身打造滿足客戶需求,不僅獲得創新獎項肯定,並且擁有多項專利,成功的受到客戶的信賴與肯定。以自有品牌BOXO發展五金工具箱配套產品,Bailida發展醫療設備產品,並結合複合材質、3C電子、塗裝特殊技術,將產品做縱向提昇價值化,橫向跨產業發展多元化。以創新的行銷手法,用不同的策略與各區域客戶或經銷商合作,朝向顧客最佳滿意度目標。

日期:2016-11-30

明昌國際榮獲行政院勞動部「人才發展品質管理系統(TTQS)企業機構版銀牌」

明昌在人才培育上秉持著『以學習成長與獲利分享為同事創造學習型幸福企業』使命,致力於員工的專業能力培訓與提升,每年提撥高額訓練費用聘請外部專業顧問、內部講師及外部訓練進行人員知識傳授,已實行多年,並透過TTQS訓練系統確保成效,本次評核依據先前評審委員給予的寶貴意見,積極進行教育訓練制度的檢討與策略,從公司營運策略展開、員工角度出發,有幸榮獲TTQS銀牌肯定。

日期:2016-10-31

明昌BOXO、Bailida工具箱 行銷全球

創立至今已超過40年的明昌國際工業公司,是臺灣工具箱產業龍頭,40多年累積了豐富技術經驗及優質的製造體系,以BOXO五金工具箱與Bailida醫療設備工具箱行銷全球,不論是在產品品質或創新設計上都獲得市場高度肯定,目前外銷全世界50多個國家,已成功建立世界馳名的自有品牌。明昌公司創立於1976年,成立初期是一家只有5名員工的鐵皮小工廠,經過了40年的努力經營,現已成為年營業額超過10億、跨足兩岸的國際級企業。

明昌設立初期主要從事生產鋼製辦公家具,隨著產業外移與擴大營業範圍,於1981年轉型生產DIY工具箱,並逐步引進塗裝生產製程、塑膠製品製程的產業水平整合,於1993年升級轉型為專業級工具箱製造,從OEM到ODM將服務觸角向上延伸至設計端;2003年在大陸 常州設立「明昌常州機械」公司,投入全新生產線。

在一連串技術升級及轉型發展蛻變後,於2005年成立五金工具箱以BOXO為自有品牌,2007年跨足醫療事業,創立醫療設備工具箱以Bailida為自有品牌;隨後在2009年新建臺灣二廠,聚焦醫療事業發展。

明昌國際工業在不斷地多元發展之下,總體營收大幅成長。2010年更擴大公司營運範疇,並增設三廠健全五金事業生產體系。2014年企業總部正式落成啟用後,營運也邁向另一個新的里程,呈現出嶄新的面貌。

明昌國際工業副董事長張庭維表示,明昌目前產品主要分成三大體系,包括專業汽配工具箱、醫療設備箱、五金工具配套箱。每個體系都屬客製化的模式推展,並且因屬不同通路與產業,分佈在全球市場,必須滿足各地區的喜好與使用習慣,所以我們不僅發展出為客戶量身訂作的產品特色,而且具備創造市場需求的能力。未來,我們將以放眼世界的胸懷,致力於提昇臺灣產品的品牌形象,為自己臺灣土地,投入更多資本支出與工作機會,並以自有品牌提昇價值,擴大在全球市場的影響力。

(節錄自 2016/10/12 工商時報 記者黃俊榮)
//www.chinatimes.com/newspapers/20161012000342-260210

日期:2016-10-12